Overzicht met bronnen
Wat verandert er op 1 januari 2027 voor zzp’ers en vakmensen?
Een overzicht van wijzigingen per 1 januari 2027 (en enkele data in de buurt) die uit officiële bronnen te controleren zijn. Bij elk onderdeel staat wat er verandert, wanneer, de stand van zaken en de bron.
Informatie, geen advies. Twijfel je over jouw situatie? Vraag het je boekhouder.
Laatst gecontroleerd: 13 oktober 2026. Deze pagina wordt bijgewerkt zodra nieuwe bedragen of besluiten zijn gepubliceerd. Bedragen die nog niet zijn gepubliceerd staan er niet bij.
Vastgesteld in wet of besluit
Gepubliceerd in het Staatsblad of door de wetgever aangenomen.
Rechtsvermoeden van een arbeidsovereenkomst bij een laag uurtarief (artikel 7:610aa BW)
Wie ten behoeve van een ander tegen een beloning door die ander van ten hoogste € 36 per uur arbeid verricht, wordt vermoed deze arbeid te verrichten krachtens arbeidsovereenkomst (artikel 7:610aa, eerste lid, Burgerlijk Wetboek; Wet van 18 juni 2026, Staatsblad 2026, 158).
Het bedrag wordt gewijzigd op de wijze van artikel 14 van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag en daarbij naar boven afgerond op gehele euro’s. Voor de eerste toepassing wordt het bedrag bij ministeriële regeling gegeven. Het vermoeden geldt niet als de ander een natuurlijk persoon is die niet handelt in de uitoefening van een beroep of bedrijf.
- Wanneer
- 31 december 2026 (Staatsblad 2026, 207).
- Stand
- Vastgesteld. De wet en het inwerkingtredingsbesluit zijn in het Staatsblad gepubliceerd.
Een uurtarief uitrekenen uit eigen cijfers: Uurtarief berekenen
Zelfstandigenaftrek: € 900
De zelfstandigenaftrek was € 2.470 in 2025 en is € 1.200 in 2026. In 2027 wordt de aftrek verder afgebouwd naar € 900.
De voorwaarden blijven volgens de bron gelijk: ondernemer zijn voor de inkomstenbelasting en per jaar minimaal 1.225 uur aan de onderneming werken.
- Wanneer
- 1 januari 2027, de laatste stap van een eerder bekendgemaakte afbouw.
- Stand
- Vastgesteld. Ondernemersplein: de wet is aangenomen en deels ingegaan.
Hoger minimumjeugdloon voor 16 tot en met 20 jaar
Het minimumjeugdloon is een percentage van het minimumloon voor werknemers van 21 jaar en ouder. Na de verhoging per leeftijd: 20 jaar 87,5% (tot 1 januari 2027: 80%), 19 jaar 75% (60%), 18 jaar 62,5% (50%), 17 jaar 50% (39,5%), 16 jaar 40% (34,5%). Voor 15 jaar blijft het 30%.
Het minimumjeugdloon voor studenten in de beroepsbegeleidende leerweg (bbl) in het mbo wordt gelijkgetrokken met het reguliere minimumjeugdloon.
- Wanneer
- 1 januari 2027.
- Stand
- Vastgesteld. Ondernemersplein: de wet is aangenomen. De tabel op Rijksoverheid.nl toonde op de raadpleegdatum nog de huidige percentages.
De salderingsregeling voor elektriciteit eindigt
De wet die de salderingsregeling beëindigt (Wet van 18 december 2024, Staatsblad 2025, 17) treedt volgens artikel V in werking met ingang van 1 januari 2027.
Volgens Ondernemersplein kunnen kleinverbruikers met zonnepanelen of kleine windmolens teruggeleverde stroom daarna niet meer verrekenen met verbruikte stroom. In plaats daarvan komt een redelijke vergoeding van de energieleverancier voor alle teruggeleverde stroom.
- Wanneer
- 1 januari 2027.
- Stand
- Vastgesteld. De wet is in het Staatsblad gepubliceerd.
Tijdelijk lagere motorrijtuigenbelasting voor bestelauto’s met ondernemerstarief en vrachtauto’s
Van 1 juli 2026 tot 1 januari 2027 betaalt een bestelauto met het ondernemerstarief de helft van de motorrijtuigenbelasting (mrb). Een vrachtauto van 12.000 kilo of meer betaalt in die periode geen mrb.
De mrb wordt per tijdvak van 3 maanden betaald; het lagere tarief geldt vanaf het eerste tijdvak dat op of na 1 juli 2026 begint.
- Wanneer
- De verlaging geldt tot 1 januari 2027.
- Stand
- Tijdelijke maatregel die afloopt. Belastingdienst, 21 mei 2026: de verlaging geldt sinds 1 juli 2026.
Cao-loonsverhogingen in 2027
Afgesproken in cao’s van vier branches; de datum staat bij elke cao.
Cao voor het schildersbedrijf (SAVG): loonsverhoging van 3,7%
Volgens OnderhoudNL stijgen de lonen in de cao voor het schilders-, afwerkings-, vastgoedonderhoud- en glaszetbedrijf (SAVG) per 1 januari 2027 met 3,7%.
- Wanneer
- 1 januari 2027.
- Stand
- Afgesproken in de cao. Vermeld op de cao-pagina van OnderhoudNL.
Een prijslijst met een zelfgekozen percentage aanpassen: Prijslijst indexeren
Cao Bouw & Infra: loonsverhoging van 1,5%
In het onderhandelingsresultaat van 31 maart 2025 staat dat het vast overeengekomen loon per 1 januari 2027 (periode 01) wordt verhoogd met 1,5%.
- Wanneer
- 1 januari 2027.
- Stand
- Afgesproken in de cao. Afspraak uit het onderhandelingsresultaat, zoals gemeld door CNV (1 april 2025, laatst bijgewerkt 2 januari 2026).
Een prijslijst met een zelfgekozen percentage aanpassen: Prijslijst indexeren
Cao Technisch Installatiebedrijf 2026–2028: € 115 bruto per maand erbij
De cao voorziet in een structurele loonsverhoging van 115 euro bruto (circa 3%) per maand op 1 maart 2027.
Eerder in dezelfde cao: een loonsverhoging van 3% op 1 maart 2026 en een eenmalige uitkering van 132 euro bruto op 1 november 2026.
- Wanneer
- 1 maart 2027.
- Stand
- Afgesproken in de cao. Techniek Nederland: de cao is definitief na instemming van de leden.
Een prijslijst met een zelfgekozen percentage aanpassen: Prijslijst indexeren
Cao Hoveniers: loonsverhoging van 1,9%
Het loon gaat in totaal met 3,5% omhoog: 1,6% vanaf 1 september 2026 en 1,9% vanaf 1 maart 2027. De looptijd is van 1 juli 2026 tot en met 30 juni 2027.
- Wanneer
- 1 maart 2027.
- Stand
- Afgesproken in de cao. CNV, 16 juli 2026: leden stemmen in met de cao.
Een prijslijst met een zelfgekozen percentage aanpassen: Prijslijst indexeren
Voorstellen uit het Belastingplan 2027
Op 15 september 2026 (Prinsjesdag) gepresenteerd. De Tweede en Eerste Kamer moeten nog beslissen, dus deze onderdelen kunnen nog veranderen.
Inkomstenbelasting: minder inflatiecorrectie in 2027 en 2028
Volgens Ondernemersplein worden de belastingschijven en heffingskortingen in 2027 voor 48% gecorrigeerd voor inflatie en in 2028 voor 12,2%, in plaats van volledig.
Het tarief van de eerste en tweede schijf wordt verhoogd met 0,06%. De bedragen van de schijven voor 2027 noemen de geraadpleegde bronnen niet.
- Wanneer
- Ingangsdatum volgens Ondernemersplein: nog niet bekend. Rijksoverheid.nl: als de Kamers akkoord gaan, gelden de meeste maatregelen van het Belastingplan 2027 vanaf 1 januari 2027.
- Stand
- Voorstel, nog niet definitief. Voorstel; de Tweede en Eerste Kamer moeten nog beslissen.
Startersaftrek: van € 2.123 naar € 10
Vanaf 1 januari 2027 daalt de startersaftrek van € 2.123 naar € 10. Vanaf 1 januari 2028 bestaat de startersaftrek niet meer.
Volgens de bron is er geen aparte regeling voor ondernemers die al zijn gestart.
- Wanneer
- Naar verwachting 1 januari 2027 (verlaging) en 1 januari 2028 (afschaffing).
- Stand
- Voorstel, nog niet definitief. Voorstel; de Tweede en Eerste Kamer moeten nog beslissen.
Stakingsaftrek: van € 3.630 naar € 908
De stakingsaftrek gaat omlaag van € 3.630 naar € 908 vanaf 1 januari 2027 en stopt volgens het voorstel in 2030.
- Wanneer
- Naar verwachting 1 januari 2027; het einde naar verwachting vanaf 2030.
- Stand
- Voorstel, nog niet definitief. Voorstel; de Tweede en Eerste Kamer moeten nog beslissen.
Meewerkaftrek: 75% lager
De meewerkaftrek gaat met 75% omlaag. Per aantal meegewerkte uren, als percentage van de winst: 525–875 uur 1,25% (daarna 0,313%), 875–1.225 uur 2% (0,5%), 1.225–1.750 uur 3% (0,75%), 1.750 uur of meer 4% (1%).
De meewerkaftrek stopt volgens het voorstel in 2030.
- Wanneer
- Naar verwachting 1 januari 2027; het einde naar verwachting vanaf 2030.
- Stand
- Voorstel, nog niet definitief. Voorstel; de Tweede en Eerste Kamer moeten nog beslissen.
Nog niet gepubliceerd
Bedragen waarvan de bron nog geen waarde voor 2027 noemt.
Wettelijk minimumloon per 1 januari 2027
Het bedrag per 1 januari 2027 is nog niet gepubliceerd. De pagina “Bedragen minimumloon” van Rijksoverheid.nl toonde op de raadpleegdatum bedragen tot en met 2026.
- Wanneer
- Nog niet bekend.
- Stand
- Nog niet gepubliceerd. Nog geen bedrag voor 2027 in de bron.
Onderwerpen die de genoemde bronnen niet als wijziging per 1 januari 2027 vermelden, staan hier niet. Van de cao’s staan alleen de vier genoemde op deze pagina.
Veelgestelde vragen
Wanneer gaat artikel 7:610aa BW in?
Volgens Staatsblad 2026, 207 treedt de Wet van 18 juni 2026 (Staatsblad 2026, 158) in werking met ingang van 31 december 2026. Het bedrag in de wet is € 36 per uur; voor de eerste toepassing wordt het bedrag bij ministeriële regeling gegeven.
Is het minimumloon per 1 januari 2027 al bekend?
Op 13 oktober 2026 toonde de pagina “Bedragen minimumloon” van Rijksoverheid.nl nog geen bedrag voor 2027. Deze pagina wordt bijgewerkt zodra het bedrag is gepubliceerd.
Wat is de zelfstandigenaftrek in 2027?
Volgens Ondernemersplein wordt de zelfstandigenaftrek in 2027 verder afgebouwd naar € 900 (2026: € 1.200). Ondernemersplein vermeldt dat de wet is aangenomen en deels is ingegaan.
Zijn de voorstellen uit het Belastingplan 2027 definitief?
Nee. Het Belastingplan werd op 15 september 2026 gepresenteerd. De Tweede en Eerste Kamer moeten nog beslissen; volgens Rijksoverheid.nl gelden de meeste maatregelen vanaf 1 januari 2027 als beide Kamers akkoord gaan.
Waar komen de gegevens op deze pagina vandaan?
Elk onderdeel noemt zijn bron en de datum waarop die is geraadpleegd. Het zijn het Staatsblad, Rijksoverheid.nl, Belastingdienst, Ondernemersplein en de websites van de cao-partijen.
We tellen anoniem hoe de pagina wordt gebruikt (zonder cookies, zonder IP-adres).
Offertes maken met je eigen prijzen?
Beschrijf de klus. Briefbee schrijft de offerte in jouw woorden en tegen jouw prijzen, jij kijkt na en verstuurt.